Confira mais uma edição do Boletim de Vagas MM360

20 setembro 2021 Arte em fundo rosa com grafismos, logo do Movimento Mulher 360 e o texto no centro

Confira mais uma edição do Boletim de Vagas MM360. A iniciativa, feita com curadoria exclusiva do Movimento e associadas, traz oportunidades, em diferentes áreas, com foco no público feminino.

Vale lembrar que as descrições e requisitos estão resumidos – para obter todas as informações, acesse o link indicado para a candidatura.

ALCOA

É preciso fazer o cadastro no site da Alcoa para ter acesso ao descritivo completo das vagas e se inscrever para o processo seletivo.

Cargo/Título da vaga Operadora de equipamentos IA
Descrição da vaga Responsável por inspecionar bombas, elaborar relatório de turno, controlar válvulas, inspecionar equipamentos, controlar e monitorar bombas, elaborar relatório de campo e executar, quando necessário, serviços de manutenção de baixa complexidade.
Requisitos – Ensino Médio Completo;
– Desejável curso profissionalizante na área;
– Desejável Pacote Office.
Onde se inscrever https://bit.ly/3Cv0WD7
Cargo/Título da vaga Geóloga Senior
Descrição da vaga Gerenciar o banco de dados geológico por meio do sistema ACQUIRE, programar e acompanhar sondagens,dar suporte técnico à equipe de campo, construir modelo geológico de curto e longo prazo. Atualizar recursos e reservas, fazer reconciliação, apresentar resultados na reunião mensal, confeccionar mapas geológicos, gerenciar indicadores da área, a fim de cumprir as metas estabelecidas no plano operacional, atividades de treinamento, avaliação de desempenho, pesquisa de engajamento e geração de um ambiente que estimule a gerenciar protocolos de QA/QC.
Requisitos – Formação superior em Geologia;
– Experiência sólida em Geoestatística e avaliação de recursos e reservas;
– Desejável Inglês Avançado;
– Disponibilidade para residir em localidade remota do Pará.
Onde se inscrever https://bit.ly/3EDrwvV
Cargo/Título da vaga ITAS Compliance Support Team – Controls Analyst
Descrição da vaga Responsável por todos os controles centralizados de conta / segurança, incluindo execução, verificações de qualidade, análise de resultados e tendências e acompanhamento de problemas nas quatro regiões onde a Alcoa opera (América do Sul, América do Norte, Europa e Austrália). Atualizar e adaptar os controles conforme a tecnologia e as soluções mudam na Alcoa. Fornecer suporte e novos desenvolvimentos para Relatórios de Conformidade ITAS (Power BI).
Requisitos – Bacharelado ou Tecnólogo em áreas relacionadas à Tecnologia da Informação;
– Mínimo de 1 a 2 anos trabalhando com tópicos relacionados à segurança e / ou conformidade;
– Ótima habilidade de comunicação com inglês avançado;
– Familiarizado com estruturas e regulamentos de governança de TI e segurança – como SOX, GDPR, COBIT e treinamento, conhecimento ou experiência com estrutura de governança de segurança ISO-27001.
Onde se inscrever https://bit.ly/3hNMPBa

 

Cargo/Título da vaga Eletricista Pleno A
Descrição da vaga Realizar manutenções corretiva e preventiva em equipamentos elétricos em geral, tais como: motores elétricos de alta e baixa tensão, gavetas e chaves seccionadoras, inversores de frequência, redes devicenet, ethernet e controllnet, cabos de força, comandos elétricos, controladores lógicos programáveis, sensores, manutenção em instrumentos indicadores de variáveis de processo tais como transmissores de temperatura, fluxo, densidade e vazão, leitura e interpretação de diagramas elétricos e calibração de instrumentos de medição em geral. Auxiliar no planejamento das atividades de manutenção.
Requisitos – Formação Técnica em Elétrica/Eletrotécnica/Eletromecânica – CREA/CFT – Conselho Federal dos Técnicos Industriais – Ativo;
– Sólida experiência com manutenção elétrica industrial, forte conhecimento em manutenção corretiva e preventiva em equipamentos elétricos industriais e com calibração de instrumentos em geral;
– Treinamento NR10;
– Conhecimento do Pacote Office;
– Facilidade na elaboração de relatórios e históricos de equipamentos;
– Disponibilidade para trabalhar em regime de turno.
Onde se inscrever https://bit.ly/39oEe3e

 

Cargo/Título da vaga
Descrição da vaga Executar planos de manutenção dos ativos da Planta de Beneficiamento. Realizar eventuais manutenções corretivas e processos de EBTV, além de prover auxílio nas partidas da Planta após as paradas preventivas.
Requisitos – Curso Técnico em Elétrica ou Eletrotécnica;
– Experiência sólida com instalações elétricas industriais e prediais;
– Disponibilidade para residir em localidade remota do Pará.
Onde se inscrever https://bit.ly/39pIcbE

 

Cargo/Título da vaga Gerente de CAPEX
Descrição da vaga Liderar uma equipe de profissionais de engenharia na entrega segura e bem-sucedida de projetos e serviços de engenharia executados em alinhamento aos valores e prioridades estratégicas da Alcoa. Esta posição é responsável pela entrega do Programa de Capital e inclui planejamento de Orçamento de Capital, desenvolvimento de Front End Loading (FEL) do projeto, aprovações de despesas de capital, planejamento e execução do projeto, estratégias de contratação do projeto, gestão da segurança do contratado do projeto, implementação do projeto, comissionamento a seco e encerramento do projeto. Esta função trabalha em estreita colaboração com os Controladores Financeiros Regionais e Locais para garantir o cumprimento estrito das diretrizes de Autorização e Gestão Financeira da Alcoa.
Requisitos – Bacharel em Engenharia (Mecânica / Elétrica / Estrutural / Civil ou Engenharia de Minas);
– Sólida experiência em gestão de pessoas/gestão de contratos e projetos de capital;
– Desejável experiência em gerenciamento de projetos de represas;
– Conhecimento obrigatório em PMI e IPA;
– Desejável MBA em Gerenciamento de Projetos;
– Fluente em inglês.
Onde se inscrever https://bit.ly/3ArtOvx

 

Cargo/Título da vaga Analista de Comunicação Pleno
Descrição da vaga Atuar na área de Assuntos Institucionais da Alcoa Poços de Caldas (Fábrica e Escritório), executando e coordenando ações/atividades de Comunicação Interna e Comunicação Externa – inclusive com prestação de serviços corporativos para Alcoa Brasil – além de Relações Comunitárias e atividades de Compliance para Comunicação Corporativa e Relações Governamentais.
Requisitos – Graduação em Comunicação Social (Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas);
– Inglês intermediário/avançado;
– Conhecimentos gerais do Pacote Office e em ferramentas de criação de layouts;
– Experiência em comunicação empresarial;
– Excelente comunicação verbal e escrita.
Onde se inscrever https://bit.ly/3hNNXEU

 

Cargo/Título da vaga Compesation & Benifits Sr. Analyst
Descrição da vaga Garantir que os padrões de remuneração e benefícios estejam em conformidade com as políticas da empresa e / ou outros regulamentos ou legislação. Participar de estudos de remuneração e benefícios com o objetivo de manter a competitividade da Alcoa no mercado. Coordenar a comunicação de informações sobre remuneração e benefícios para as equipes e líderes de RH.
Requisitos – Graduação em administração de empresas ou áreas correlatas;
– Expertise e conhecimento de tecnologia e processos e ferramentas de RH;
– Habilidades comprovadas de relacionamento com o cliente em uma organização empresarial diversificada;
– Compreensão demonstrada de processos e conceitos financeiros;
– Fluência em inglês.
Onde se inscrever https://bit.ly/3kqn37s

 

Cargo/Título da vaga Global Head of Learning & Development
Descrição da vaga Responsável por elaborar e implementar uma Estratégia de L&D global para fornecer soluções de aprendizagem globais, ferramentas, tecnologias e recursos necessários para promover uma mentalidade de crescimento em apoio às prioridades estratégicas da Alcoa. O titular terá o desafio de projetar a melhor organização de L&D da classe, construindo uma rede global de colaboração com os vários profissionais de RH em todo o mundo, garantindo escopos claros, governança, consistência, compartilhamento de melhores práticas e supervisão global.
Requisitos – Graduação em administração de empresas ou áreas correlatas;
– Expertise relacionada à função de Aprendizagem e Desenvolvimento, especialmente desenvolvimento de liderança;
– Conhecimentos em tendências e tecnologias relativas a L&D;
– Experiência em treinamento digital;
– Liderança forte e habilidades de influência.
Onde se inscrever https://bit.ly/3Aweca3

 

EY

Cargo/Título da vaga Tech Recruiter Sênior – São Paulo/SP
Descrição da vaga Realizar o alinhamento de novas posições com os requisitantes mapeando o perfil e definindo o cronograma do processo. Identificar novas fontes de sourcing e realizar a divulgação das novas vagas em portais aprovados pela EY, avaliando a necessidade de fazer um mapeamento de mercado via Hunting. Conduzir entrevistas por competências e aplicar testes para identificar os Talentos para a organização. Acompanhar o processo seletivo até a concretização da admissão e direcionamento do novo profissional à equipe de Onboarding, cumprindo todas as políticas corporativas e as devidas atualizações nos sistemas de recrutamento.
Requisitos – Conhecimento das áreas de tecnologia, assim como domínio das metodologias de trabalho, nomenclatura de cargos, linguagens de desenvolvimento, estruturação das descrições dos perfis técnicos e conexão ativa com os melhores canais de busca de talentos;
– Domínio dos processos de recrutamento e seleção em projetos de alto volume para TI, com atuação autônoma para propor soluções que atendam SLA de contratação com recorrência semanal;
– Experiência consolidada em atividades na área de Recrutamento & Seleção, preferencialmente no segmento de consultoria especializada em tecnologia.
– Superior Completo e desejável fluência em Inglês e/ou Espanhol.
– Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita;
– Capacidade de trabalhar em um ambiente multicultural e com autonomia;
– Capacidade de priorizar e trabalhar com prazos curtos.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3kqnLl8

 

Cargo/Título da vaga Analista Sênior de Controle e Gestão – São Paulo/SP
Descrição da vaga Auxiliar os profissionais sobre sua responsabilidade em possíveis dúvidas dos formulários e documentação. Efetuar a revisão técnica dos papéis de trabalhos, executados pelos cargos que estão sobre sua responsabilidade. Acessar o sistema para inserir pontos de revisão e assinar os papéis de trabalho executados, como revisor. Conferir se o papel de trabalho foi executado de acordo com o formulário de solicitação. Enviar e-mail mencionando os pontos existente no sistema, para que o responsável possa executá-los. Monitorar o prazo e a devolutiva dos pontos para que o deadline seja cumprido corretamente.
Requisitos – Graduação em Contabilidade, Economia, Administração ou Ciências Atuariais;
– Conhecimentos avançados de contabilidade, administração, economia ou ciências atuarias;
– Conhecimentos do Pacote office.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3EEZHDw

 

Cargo/Título da vaga Gerente de Riscos Indústria Financeira – São Paulo/SP
Descrição da vaga Participar de projetos de assessoria dirigida e focada para a Indústria financeira, utilizando as melhores metodologias, técnicas e ferramentas. Realizar gestão das equipes, bom relacionamento e trabalho em equipe. Realizar avaliações de desempenho e contribuir com feedback de desempenho. Realizar gestão administrativa relacionadas ao andamento dos projetos.
Requisitos – Experiência em gestão de projetos e equipe em consultoria para mercado de seguros, em modelagem de riscos;
– Capacidade analítica para trabalhar com análise de informações e elaborar recomendações junto ao time de projeto;
– Conhecimento funcional (processos/negócios) na indústria de seguros (reguladas SUSEP e ANS);
– Experiência desejável com Gestão de Riscos, modelagem de riscos, ALM, Sistema de Controles Internos e Finanças;
-Domínio em linguagens de programação: Python (desejável), R, VBA, SAS;
– Ensino superior completo em Ciências Atuariais, Estatística, Matemática, Economia ou Engenharias.
– Inglês avançado.
Onde se inscrever https://go.ey.com/2XubZxg

 

Cargo/Título da vaga Assessor/a Tributário Sênior – Campinas/SP
Descrição da vaga Participar de projetos de assessoria dirigida e focada para a Indústria financeira, utilizando as melhores metodologias, técnicas e ferramentas. Realizar gestão das equipes, bom relacionamento e trabalho em equipe. Realizar avaliações de desempenho e contribuir com feedback de desempenho. Realizar gestão administrativa relacionadas ao andamento dos projetos.
Requisitos – Experiência em gestão de projetos e equipe em consultoria para mercado de seguros, em modelagem de riscos;
– Capacidade analítica para trabalhar com análise de informações e elaborar recomendações junto ao time de projeto;
– Conhecimento funcional (processos/negócios) na indústria de seguros (reguladas SUSEP e ANS);
– Experiência desejável com Gestão de Riscos, modelagem de riscos, ALM, Sistema de Controles Internos e Finanças;
– Domínio em linguagens de programação: Python (desejável), R, VBA, SAS;
– Ensino superior completo em Ciências Atuariais, Estatística, Matemática, Economia ou Engenharias.
– Inglês avançado.
Onde se inscrever https://go.ey.com/2XubZxg

 

Cargo/Título da vaga Consultor/a Sênior de Ciber Security – São Paulo/SP
Descrição da vaga Realizar a execução de políticas e controles de Desenvolvimento Seguro. Definição de plano de ação para tratamento de não conformidades e acompanhamento de implantação dos mesmos.
Revisão e inclusão de requisitos de Desenvolvimento seguro em todos os novos produtos e iniciativas do Grupo. Atuar em trabalhos integrados com outras equipes de auditoria (ITGC, CYBER). Realizar a Gestão de Riscos de Segurança e avaliações de maturidade de segurança.
Requisitos – Ensino superior completo;
– Conhecimentos relacionados à estratégia de segurança da informação, governança, gestão de riscos, conformidade e resiliência cibernética;
– Experiência em gestão de projetos, gestão financeira e alocação do time nos projetos;
– Conhecimento de metodologias de gestão de projetos e o escritório “PMO”;
– Conhecimento nos frameworks de Segurança da Informação;
– Conhecimento avançado em ferramentas MS-Office, especificamente Excel;
– Conhecimento básico em Gestão da Qualidade, Gestão de Riscos e Compliance;
– Conhecimento em metodologias OWASP SAMM, OWASP TOP10; e/ou ISO 15408;
– Conhecimento em soluções tecnológicas como Fortify (análises SAST/DAST);
– Possuir certificação válida em gerenciamento de projetos;
– Inglês avançado;
Onde se inscrever https://go.ey.com/3hRslap

 

Cargo/Título da vaga Gerente Sênior – Finance – São Paulo/SP
Descrição da vaga Atuar como gestor de diferentes projetos de finanças, garantindo a entrega dos mesmos e ao mesmo tempo, estabelecendo um contato executivo com clientes visando relacionamentos de longo prazo. Atuar em projetos de finanças que envolvam transformação digital, desenvolvendo novas tecnologias e produtos, construindo uma nova carteira de serviços. Coordenar equipes em campo em mais de um projeto ao mesmo tempo, atuar no suporte ao sócio de cada projeto e estar atento às oportunidades de serviço nos clientes onde atua.
Requisitos – Graduação ou Pós-Graduação em Engenharia, Economia, Contabilidade e/ou Administração de Empresas;
– Experiência em consultorias de grande porte;
– Habilidade comprovada para trabalhar em equipe e atender a prazos de projetos;
– Experiência comprovada em elaboração de estudos de viabilidade, projetos de Finance Transformation e de implantação de melhoria;
– Conhecimento profundo em planejamento e processos financeiros;
– Desejável experiência em projetos de transformação digital na área financeira;
– Desejável ter noções de contabilidade;
– Desejável ter experiência em precificação de projetos com Success Fee;
– Inglês fluente e espanhol intermediário.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3tWW2f1

 

Cargo/Título da vaga Consultor Change Management – São Paulo/SP
Descrição da vaga Suporte na gestão dos Stakeholders dos projetos. Apoio no desenvolvimento e gestão do Plano de Comunicação dos projetos. Suporte na criação, desenvolvimento e gestão da Jornada de Capacitação. Aplicação de métricas para avaliação da disponibilidade e aceitação do projeto, bem como a prontidão para a mudança. Suporte na Gestão dos Impactos.
Requisitos – Conhecimento dos pilares de Gestão de Mudanças;
– Experiência com desenvolvimento de Plano de Comunicação;
– Experiência com Plano de Capacitação;
– Gestão de Impactos Organizacionais;
– Inglês Intermediário
Onde se inscrever https://go.ey.com/3lBsqjK

 

Cargo/Título da vaga Assessor/a Tributário/a Impostos Diretos – Rio de Janeiro/RJ
Descrição da vaga Participar de vários projetos globais e locais na área de Global Compliance and Reporting (GCR), ajudando grandes empresas a administrar e reduzir os riscos de suas operações. Orientar a equipe na gestão de riscos e oportunidades que envolvam apuração de tributos diretos Imposto de Renda de Pessoas Jurídicas (IRPJ) e Contribuição Social sobre o Lucro Líquido (CSLL). Auxiliar as equipes de auditoria na revisão dos cálculos e identificação de riscos / exposições. Realizar a revisão e preparação do imposto diferido e respectivas projeções de acordo com as normas ASC 740 e IAS 12, bem como Tax Provision e reconciliação da alíquota efetiva. Atuar na revisão e preparação da ECF (Escrituração Contábil Fiscal) e ECD (Escrituração Contábil Digital). Desenvolver pessoas, treinar e orientar todos os níveis de pessoal da equipe. Realizar avaliações de desempenho e contribuir com feedback de desempenho. Atuar como líder de campo, replicando conhecimento técnico aos Trainees e Assessores tornando-se referência em determinadas demandas. Desenvolver e manter relacionamentos de trabalho produtivos com os funcionários de clientes e avaliar sua satisfação.
Requisitos – Graduação em contabilidade, direito, administração ou economia;
– Inglês intermediário;
– Experiência consistente em projetos que envolvam apuração de impostos diretos, desenvolvendo estratégias de planejamento tributário alinhadas às necessidades globais de cada cliente;
– Profundo conhecimento em impostos diretos (IRPJ e CSLL – Lucro real e lucro resumindo) e na preparação/revisão de ECF e ECD;
– Experiência com Reorganização Societária (cisão, fusão, incorporação).
– Conhecimento em benefícios fiscais (Lei do Bem; Lucro da Exploração, dentre outros);
– Conceitos consolidados sobre Dividendos, Juros sobre Capital Próprio, Ganho de Capital, dentre outros.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3nZ0SHE

 

Cargo/Título da vaga Analista Contábil Indústria Financeira – São Paulo/SP
Descrição da vaga Atuar em vários projetos de outsourcing, oferecendo assistência aos nossos clientes em processos de contabilidade. Utilizar a tecnologia para desenvolver conhecimento e melhorar a prestação de serviços da EY constantemente. Entender as linhas de serviço da EY e avaliar/apresentar oportunidades efetivas de prestação de serviço. Desenvolver relações e redes de relacionamento duradouras.
Requisitos – Graduação em contabilidade;
– Inglês intermediário;
– Experiência consistente no processo de contabilidade de empresas do ramo financeiro:
– Elaboração de Conciliações de todas as contas patrimoniais, Elaboração Demonstrações; – Financeiras e Fechamento contábil;
– Habilidade para trabalhar em equipe.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3nQNplb

 

Cargo/Título da vaga Analista Desenvolvedor/a Software Engineering (Back End) – São Paulo/SP
Descrição da vaga Participar de projetos e times de engenharia de software. Desenvolver arquiteturas para projetos de sistemas. Estabelecer processos de desenvolvimento, teste e deploy. Criar uma biblioteca de funções e componentes para engenhar de software. Construir propostas de desenvolvimento de software/aplicativo
Requisitos – Graduação na área (Ciência da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia da Computação, etc.) ou experiência similar Habilidades para lidar com muitas tarefas ao mesmo tempo e trabalhar em equipe;
– Conhecimento técnico em desenvolvimento de sistemas e aplicativos mobile;
– Profissional com experiência (+ 06 anos) em desenvolvimento e gerenciamento de projetos de software;
– Experiência em trabalhar com metodologias ágeis de gestão e desenvolvimento de sistemas;
– Organizado, criativo e proativo;
– Foco em resultado;
– Inglês.
Onde se inscrever https://go.ey.com/3Asasqf

 

VOLTAR ÀS VAGAS

OUTROS CONTEÚDOS

NOTÍCIAS 16 julho 2015

10 mil homens brasileiros já aderiram ao movimento #ElesPorElas, da ONU

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 agosto 2015

Participe da consulta pública para os novos Indicadores Ethos-MM360 para Promoção da Equidade de Gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 agosto 2015

Ter mães que trabalham fora pode ser benéfico para os filhos, diz estudo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 25 agosto 2015

Biblioteca Cora Coralina, em São Paulo, ganha primeira sala com foco na temática feminista

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 agosto 2015

Evento incentiva empresas a aderirem ao programa Pró-Equidade de Gênero e Raça

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 25 setembro 2015

Movimento Mulher 360 participa da Conferência Ethos em São Paulo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 setembro 2015

Concurso visa reduzir o impacto do gênero nas escolhas profissionais

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 outubro 2015

Estudo aponta as situações mais sexistas que acontecem com mulheres no trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 8 outubro 2015

Empresas se unem e criam associação independente para estimular empoderamento feminino

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 outubro 2015

Mulheres sofrem discriminação por idade mais frequentemente do que homens

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 14 outubro 2015

Empoderamento econômico feminino é tema de vídeo de lançamento da Associação Movimento Mulher 360

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 outubro 2015

G-20 cria grupo de líderes mulheres para promover igualdade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 outubro 2015

Governo dos EUA investe em programa de incentivo à educação para meninas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 novembro 2015

ONU afirma que a maioria dos países não alcançou igualdade de gênero no acesso à educação

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 9 dezembro 2015

Igualdade de gênero pode acrescentar US$850 bi à economia do Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 dezembro 2015

Filhos de mães que trabalham podem ter maior probabilidade de só estudarem

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 dezembro 2015

Os cinco maiores desafios de trabalho enfrentados por mulheres nos países do G20

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 janeiro 2016

Estudo aponta que poucas empresas no Brasil adotam benefícios exclusivos para as mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 fevereiro 2016

CEOs das empresas do IMPACTO 10x10x10 revelam dados inéditos de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 fevereiro 2016

Estudo aponta que poucas empresas no Brasil adotam benefícios exclusivos para as mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 fevereiro 2016

Novo site do Movimento Mulher 360: mais completo e fácil de navegar

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 março 2016

Encontro sobre equidade de gênero nas empresas marca o Dia Internacional da Mulher

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 março 2016

Equidade de salários entre gêneros caminha a passos lentos, diz relatório

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 março 2016

Nestlé é uma das primeiras empresas no Brasil a oferecer licença-paternidade

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 31 março 2016

Pesquisas mostram que homens são considerados bons chefes; já mulheres devem provar que são

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 abril 2016

ONU Mulheres e Instituto Coca-Cola realizam oficinas sobre igualdade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 julho 2016

Movimento Mulher 360, Insper, PwC e ONU Mulheres promovem evento para falar sobre vieses inconscientes no setor corporativo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 julho 2016

Movimento Mulher 360 apresenta plataforma de atuação no evento da British American Tobacco

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 8 setembro 2016

Evento reúne líderes empresariais para discutir ética e diversidade

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 outubro 2016

Executivas da Nestlé lançam blog para compartilhar experiências de vida e de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 outubro 2016

O Brasil é um dos piores países do mundo para meninas, diz estudo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 1 novembro 2016

Pesquisa aponta que 81% dos homens consideram o Brasil um país machista

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 novembro 2016

Por que a licença-paternidade é tão importante para a igualdade de gênero?

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 dezembro 2016

Estudo afirma que mulheres estão em desvantagem desde o primeiro grau da carreira profissional

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 janeiro 2017

Trabalho doméstico não remunerado ainda é visto como um “problema de mulheres”

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 janeiro 2017

Série de vídeos inspira mulheres a conhecer as áreas de ciência e tecnologia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 março 2017

Estudo destaca progresso na contratação de mulheres para cargos de liderança

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 abril 2017

No ritmo atual, conselhos de empresas só terão paridade de gênero em 20 anos, diz pesquisa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 abril 2017

Estudo destaca baixa representatividade da mulher na sociedade brasileira

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 maio 2017

Estudo mostra desigualdades e semelhanças entre mulheres e homens no Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 maio 2017

Diferença salarial entre gêneros aumenta no decorrer da carreira, diz pesquisa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 junho 2017

Mães deixam mercado de trabalho cinco vezes mais que pais após chegada dos filhos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 julho 2017

Maridos atrapalham as carreiras das mulheres, e não filhos, diz estudo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 julho 2017

Estudo afirma que aumento da participação feminina no mercado de trabalho beneficiaria a economia mundial

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 julho 2017

Estudo mostra que mulheres sofrem mais interrupções em entrevistas de emprego

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 julho 2017

Relatório propõe estratégias para o avanço da igualdade de gênero na América Latina e no Caribe

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 1 setembro 2017

Pesquisa mostra vozes da população mundial sobre as mulheres no trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 8 setembro 2017

Desigualdade de gênero no trabalho doméstico aumenta após casamento, diz pesquisa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 setembro 2017

ONU alerta que austeridade fiscal ameaça igualdade de gênero no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 11 outubro 2017

Pesquisa afirma que o preconceito mais praticado no Brasil é o machismo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 novembro 2017

Relatório da OCDE afirma que países progrediram pouco para atingir a igualdade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 dezembro 2017

Webinário destaca gênero e raça como questões transversais no investimento social privado

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 2 fevereiro 2018

Índice da Bloomberg reconhece empresas pelo compromisso com a igualdade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 9 fevereiro 2018

Mulheres ocupam maioria das vagas que são cortadas com a automatização

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 fevereiro 2018

Presença da mulher na liderança ficou maior, mas ainda longe do equilíbrio

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 junho 2018

Springboard: Programa de Desenvolvimento de Liderança Feminina tem inscrições abertas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 agosto 2018

VII Fórum Empreendedoras discute diversidade e inclusão no empreendedorismo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 outubro 2018

Lei pioneira demanda presença feminina em conselhos diretores em empresas na Califórnia, EUA

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 novembro 2018

Ferramenta gratuita permite avaliar disparidades entre homens e mulheres nas empresas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 dezembro 2018

Salário dos homens em 2017 foi 30% maior do que o recebido pelas mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 11 janeiro 2019

Mulheres em TI entendem a importância de seus cargos para o futuro do setor

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 25 janeiro 2019

Dobra o número de mulheres participantes no Fórum Econômico Mundial de 2019

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 1 fevereiro 2019

Empresas contribuem para a desconstrução da masculinidade tóxica

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 fevereiro 2019

Conheça cinco políticas públicas-privadas que colaboram para a equidade de gênero na Noruega

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 31 maio 2019

Inscrições para participar da 2ª edição do Elas Periféricas vão até 16 de junho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 junho 2019

Associados do Movimento Mulher 360 estão entre as 55 melhores empresas para as mulheres trabalharem no Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 9 agosto 2019

Associadas do Movimento Mulher 360 são destaque na pesquisa Mulheres na Liderança 2019

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 agosto 2019

Cresce o número de empresas que oferecem licença maternidade estendida

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 setembro 2019

Apoio ao empreendedorismo feminino pode gerar US$ 5 trilhões à economia global

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 outubro 2019

Segundo a Kantar, Brasil é o 7º país mais inclusivo no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 outubro 2019

Mulheres alcançam cargos de liderança, mas são minorias na presidência das empresas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 14 novembro 2019

Salário de mulheres negras representa 44% do recebido por homens brancos, aponta IBGE

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 dezembro 2019

Mulheres continuam ganhando menos apesar de estudarem mais, revela ONU

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 janeiro 2020

Racismo estrutural gera diferença salarial de 31% entre brancos e negros

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 janeiro 2020

Pesquisa traz visão dos colaboradores sobre a promoção da diversidade nas empresas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 fevereiro 2020

Empresas com CEO mulher têm mais representatividade de gênero nas lideranças

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 abril 2020

Casos de violência contra a mulher quase dobram durante a quarentena

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 julho 2020

“O sistema não enxerga o fato de vivermos em uma sociedade plural, na qual todos partem de lugares e trajetórias diferentes”, diz Camila Novaes.

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 14 agosto 2020

STF derruba contribuição previdenciária sobre salário-maternidade

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 11 setembro 2020

Fundos geridos por mulheres rendem mais do que os de gestores homens

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 outubro 2020

1 em cada 8 países adotou amplas medidas para proteger mulheres dos impactos da Covid-19

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 6 novembro 2020

Pesquisa mostra realidade e desafios enfrentados pelas mulheres negras

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 novembro 2020

Campanha #ViolênciaNão – Pelos Direitos Políticos das Mulheres é lançada pela ONU Mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 25 novembro 2020

Jogo virtual auxilia na conscientização sobre tipos de violência contra a mulher

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 25 novembro 2020

Jogo virtual auxilia na conscientização sobre tipos de violência contra a mulher

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 dezembro 2020

Diferença salarial entre homens brancos e mulheres negras cai R$ 40 em 5 anos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 9 dezembro 2020

Mulheres em conselhos contribuem para melhores tomadas de decisões

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 18 dezembro 2020

Estudo aponta que mulheres têm dificuldade em se autopromover no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 dezembro 2020

Mulheres sofrem mais que homens com assédio no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 dezembro 2020

1 em cada 5 candidatas foi rejeitada por gravidez, maternidade ou desejo de ter filhos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 fevereiro 2021

6 dicas para mulheres apoiarem umas às outras no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 fevereiro 2021

Discriminação contra mulheres mães no mercado de trabalho aumenta durante a pandemia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 março 2021

30% das mulheres cogitaram deixar o emprego devido à sobrecarga de trabalho durante a pandemia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 março 2021

Foto de Laís Souza encostada em uma parede. Ela usa óculos, está sorrindo e seus cabelos estão com várias tranças.

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 março 2021

“O esforço deve ser genuíno e a liderança deve ser empática para a garantia da efetividade das ações”, diz Laís Souza

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 2 abril 2021

Cresce a participação feminina em tecnologia, logística e engenharia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 abril 2021

Vocabulário de negociações muda com mulheres à frente da economia global

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 abril 2021

Gestora Executiva do Movimento Mulher 360 estreia como colunista do MIT Sloan Management Review Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 abril 2021

54% das empresas brasileiras de capital aberto possuem pelo menos uma mulher no conselho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 maio 2021

Brasil ocupa último lugar em ranking que analisa a presença feminina em conselhos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 junho 2021

51% das mulheres estão menos otimistas sobre suas perspectivas de carreira do que antes da pandemia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 julho 2021

Empresas com liderança feminina têm resultados melhores no índice ESG

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 julho 2021

Mulheres continuam sub-representadas em campos científicos que impulsionam a revolução digital

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 julho 2021

Conheça iniciativas que têm impulsionado mulheres negras a seguirem carreira em tecnologia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 agosto 2021

Licença-paternidade pode contribuir para a redução do abandono de carreira por mulheres após maternidade

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 agosto 2021

Diversidade em conselhos passa a ser obrigatória em empresas da Nasdaq

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 setembro 2021

Empresas que não oferecerem jornadas flexíveis no pós-pandemia correm o risco de perder talentos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 setembro 2021

D&I só aparece dentre as prioridades para 55% das empresas atuantes na Bolsa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 outubro 2021

Mulheres na liderança promovem mais ações de Diversidade, Equidade e Inclusão nas empresas durante a pandemia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 outubro 2021

Manifesto de apoio à criação de políticas públicas relativas à precariedade menstrual

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 novembro 2021

Índice destaca as empresas que mais avançam para aumentar a inclusão racial no Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 dezembro 2021

Cinco dicas para sua empresa apoiar diversidade, equidade e inclusão na Tecnologia da Informação

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 dezembro 2021

Executivas ocupam cerca de 14% das cadeiras de conselhos no Brasil e a maioria é branca e heterossexual

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 dezembro 2021

6 dicas para reingressar no mercado de trabalho após pausa na carreira

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 janeiro 2022

Cresce 60% o número de mulheres no mercado de tecnologia nos últimos 5 anos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 janeiro 2022

“Precisamos compreender que a inclusão de um profissional trans não termina na contratação,” diz Danielle Torres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 fevereiro 2022

Igualdade de gênero avança em empresas globais segundo índice Gender-Equality Index 2022 da Bloomberg

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 maio 2022

“A saúde mental comprometida entre as mulheres nas empresas pode desestimular gerações futuras”, diz Adriana Myssior

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 junho 2022

Confira dicas para ampliar a presença feminina na liderança das empresas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 junho 2022

Pesquisa aponta que profissionais LGBTQIA+ ainda enfrentam barreiras para crescer no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 8 julho 2022

Violência contra mulheres e meninas é maior em dias de jogos de futebol

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 julho 2022

Plataforma Black Women Investment Network será lançada nesta segunda-feira, 25 de julho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 agosto 2022

Desigualdade de gênero só acabará em 132 anos, segundo o Fórum Econômico Mundial

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 agosto 2022

Licença-paternidade é aliada no avanço da equidade de gênero e na saúde mental de mães que trabalham

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 agosto 2022

Bolsa de valores brasileira exigirá mais mulheres em cargos de alta liderança nas empresas listadas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 2 setembro 2022

“Precisamos assegurar a sustentação dos resultados já obtidos, trabalhar continuamente pelo engajamento das lideranças e voltar o olhar para o futuro”, diz Neila Lopes

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 setembro 2022

Empresas com mulheres CEOs podem acelerar o avanço da equidade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 outubro 2022

Mulheres ainda representam menos de 40% da força de trabalho global

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 outubro 2022

Do burnout ao quiet quitting: entenda a importância das empresas investirem em saúde mental de colaboradores

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 novembro 2022

Mais de 7 milhões de negócios no Brasil são liderados por mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 novembro 2022

Mulheres negras ainda são as mais prejudicadas no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 dezembro 2022

ONU Mulheres lança cartilha para promover a inclusão de mulheres refugiadas e migrantes em ações voltadas para equidade de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 dezembro 2022

Direito das mulheres deve ser prioridade na agenda social das empresas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 janeiro 2023

Aumenta o número de empresas com recursos e gestão dedicados às pautas de DEI

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 fevereiro 2023

16 empresas brasileiras são listadas em índice de equidade de gênero internacional

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 fevereiro 2023

Movimento Mulher 360 anuncia reposicionamento da marca com nova identidade visual

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 fevereiro 2023

Desigualdade salarial impacta o avanço da equidade de gênero e de raça no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 3 março 2023

Apelo à igualdade de gênero dentro do mundo digital marca o Dia Internacional das Mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 março 2023

Desigualdade de gênero no mercado de trabalho é maior do que se pensava, afirma OIT

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 março 2023

Confira dicas de como abraçar a equidade de gênero no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 6 abril 2023

Startup jurídica lança e-book sobre direito e tecnologia com viés de gênero

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 14 abril 2023

Mulheres que sofreram assédio no trabalho afirmam que não perceberam nenhuma ação concreta quando denunciaram o agressor

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 maio 2023

Empresas que combatem violência contra mulheres poderão receber certificado da ABNT e Instituto Nós por Elas

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 maio 2023

Estudo aponta que saúde mental e falta de equilíbrio entre a carreira e a família preocupa as profissionais que são mães

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 19 maio 2023

Presença feminina em cargos de liderança é o maior dos últimos anos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 maio 2023

Relatório Women in Business 2023 revela avanços e desafios no cenário empresarial brasileiro

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 junho 2023

Conheça empresas que estão criando ambientes inclusivos e acolhedores para profissionais LGBTQIA+

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 junho 2023

Mulheres de todas as idades enfrentam etarismo em cargos de liderança

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 junho 2023

Brasil sobe em ranking de igualdade de gêneros, diz Fórum Econômico Mundial

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 julho 2023

Estudo traz recomendações para inclusão consciente de mulheres negras na liderança

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 11 agosto 2023

Quase 40% dos homens já pensaram em deixar o trabalho para cuidar dos filhos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 18 agosto 2023

Desigualdade de gênero nas tarefas domésticas persiste no Brasil, aponta pesquisa do IBGE

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 setembro 2023

Estudo inédito traz a percepção de profissionais 50+ sobre suas carreiras e o mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 setembro 2023

Diferença salarial entre mulheres e homens continua a crescer, aponta pesquisa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 29 setembro 2023

MM360 reúne organizações parceiras e especialistas para debater o tema da parentalidade para a população LGBTQIAP+

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 6 outubro 2023

Estudo reforça a importância do networking para o avanço profissional das mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 outubro 2023

Relatório Women in the Workplace 2023: desmistificando realidades e desafios profissionais das mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 1 novembro 2023

Impacto da saúde mental no ambiente de trabalho: um alerta para empresas brasileiras

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 10 novembro 2023

Mulheres negras investem mais no cuidado com as crianças para estarem no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 17 novembro 2023

93% de colaboradores negros e negras veem barreiras para liderança, revela estudo do LinkedIn

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 8 dezembro 2023

Pesquisa revela que 60% das mulheres não denunciam violência à polícia

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 dezembro 2023

Mulheres negras em ambientes majoritariamente brancos enfrentam barreiras na promoção, revela estudo de Harvard

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 dezembro 2023

Presença feminina em cargos de liderança ainda é pequena no Varejo

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 28 dezembro 2023

Mckinsey divulga novo relatório sobre os impactos da DEI no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 2 fevereiro 2024

Relatório traz novos dados sobre percepção dos direitos humanos e desigualdade de gênero no Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 fevereiro 2024

Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça está com inscrições abertas até 30 de Março de 2024

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 1 março 2024

Mulheres executivas estão otimistas com oportunidades de negócios e ESG

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 15 março 2024

Conferência realizada na sede da ONU debate o comprometimento das empresas com as mulheres

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 22 março 2024

Relatório do Banco Mundial revela que mulheres desfrutam de menos de dois terços dos direitos dos homens no ambiente de trabalho global

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 março 2024

Pesquisas da PwC revelam desafios persistentes para equidade de gênero no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 abril 2024

Menopausa: estudo revela que apoio vindo de lideranças femininas e masculinas em empresas são quase iguais

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 abril 2024

Diferenças salariais são ainda mais críticas no recorte de raça, segundo Relatório Nacional de Transparência Salarial

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 3 maio 2024

Peso é o maior motivo de pressão estética sofrido pelas mulheres no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 24 maio 2024

Mães têm 20% menos chance de estarem empregadas do que pais após o nascimento de um filho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 7 junho 2024

Redução da diferença salarial entre homens e mulheres deve levar mais de 50 anos

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 21 junho 2024

Conheça as empresas líderes em diversidade no Brasil, segundo a pesquisa Ethos/Época de Inclusão 2024

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 junho 2024

Etarismo no trabalho: desafios e transformações de carreira das profissionais

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 5 julho 2024

Como o trabalho remoto impacta mulheres em diferentes fases de suas carreiras

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 12 julho 2024

Como os homens podem promover a equidade de gênero no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 26 julho 2024

Relatório da UNESCO destaca desafios e conquistas das mulheres no esporte

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 16 agosto 2024

Entenda de que forma a jornada feminina nas Olimpíadas de Paris 2024 pode ser aplicada à carreira

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 23 agosto 2024

Mulheres batem recorde de ocupação no mercado de trabalho, mas desigualdades persistem

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 30 agosto 2024

Pesquisa sobre equidade de gênero em vendas B2B no Brasil é um marco na inclusão e diversidade no setor

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 13 setembro 2024

Pesquisa revela solidão e desafios enfrentados por mulheres negras na liderança corporativa

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 20 setembro 2024

A educação sozinha não garante igualdade no mercado de trabalho, revela estudo da OCDE

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 27 setembro 2024

A disparidade salarial entre gêneros: um desafio persistente no Brasil

Leia a notícia completa
NOTÍCIAS 4 outubro 2024

Diversidade de gênero e raça ainda enfrenta desafios na alta liderança das empresas listadas na B3

Leia a notícia completa
ARTIGOS 18 agosto 2015

Fórum apresenta ações para aumento de líderes femininas nas organizações

Leia a notícia completa
ARTIGOS 26 setembro 2016

Consulado da Mulher: incentivo e apoio para empreendedoras realizarem sonhos

Leia a notícia completa
ARTIGOS 11 outubro 2016

Educação para a equidade como ferramenta de mudança do mercado de trabalho

Leia a notícia completa
ARTIGOS 26 outubro 2016

"Eu trago para o trabalho a inteligência emocional que minhas filhas me trouxeram", diz Josie Romero

Leia a notícia completa
ARTIGOS 18 novembro 2016

MM360 explica os termos gaslighting, mansplaining, manterrupting e bropriating

Leia a notícia completa
ARTIGOS 29 dezembro 2016

Iniciativa busca formação, engajamento e empoderamento de mulheres em tecnologia

Leia a notícia completa
ARTIGOS 10 fevereiro 2017

Pesquisadora destacada em 2016, Celina Turchi conta sua trajetória

Leia a notícia completa
ARTIGOS 23 fevereiro 2017

Diretora da Whirlpool fala sobre as possibilidades profissionais dentro da empresa

Leia a notícia completa
ARTIGOS 12 maio 2017

Coordenadora da FGV fala sobre desafios para a equidade de gênero nas empresas

Leia a notícia completa
ARTIGOS 16 junho 2017

Apenas 13,5% dos profissionais de segurança pública são mulheres, diz especialista

Leia a notícia completa
ARTIGOS 27 junho 2017

“A liderança das empresas precisa estar comprometida com a equidade de gênero”, diz especialista

Leia a notícia completa
ARTIGOS 4 agosto 2017

E-book mostra caminhos para a promoção de equidade de gênero nas empresas

Leia a notícia completa
ARTIGOS 28 setembro 2017

“Os desafios enfrentados pelas mulheres negras são maiores em todos os níveis”, diz Cida Bento

Leia a notícia completa
ARTIGOS 4 outubro 2017

“Chegamos ainda mais longe quando somos felizes e completas”, diz recrutadora da Microsoft

Leia a notícia completa
ARTIGOS 8 dezembro 2017

“As mulheres estão mais empoderadas nas empresas”, diz gerente da White Martins

Leia a notícia completa
ARTIGOS 9 março 2018

“Você tem que se dedicar ao trabalho de forma alinhada com o seu propósito”, diz diretora do Citi

Leia a notícia completa
ARTIGOS 23 março 2018

“Jamais deixe alguém limitar o que você pode fazer e até onde pode chegar”, diz gerente da P&G

Leia a notícia completa
ARTIGOS 11 maio 2018

Empreendedoras buscam conscientizar empresas em relação à maternidade

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 maio 2018

“Carrefour foi o primeiro lugar a respeitar minha nova identidade de gênero”, diz Gabriela Varela

Leia a notícia completa
ARTIGOS 29 junho 2018

“Não tenham medo! Nós damos conta!”, diz Camilla Tapias, VP da Telefônica Brasil, às jovens mulheres que estão entrando no mercado de trabalho

Leia a notícia completa
ARTIGOS 12 julho 2018

“Precisamos fazer com que as meninas tenham cada vez mais modelos a seguir”, afirma Patricia Novais

Leia a notícia completa
ARTIGOS 24 julho 2018

"Respeitar o direito à equidade de gênero é fazer o que é certo”, diz Rubens Weg, da Bayer do Brasil

Leia a notícia completa
ARTIGOS 7 setembro 2018

“Lidere a si e aos outros como se o mundo dependesse disso”, diz Leila Luz, da BASF

Leia a notícia completa
ARTIGOS 30 novembro 2018

“Diversidade é considerar a história que constitui o colaborador e como isso pode agregar”, afirma Lisiane Lemos

Leia a notícia completa
ARTIGOS 8 fevereiro 2019

“Os homens devem ser parceiros estratégicos na mudança cultural frente à equidade de gênero”, diz Wellington Silvério, diretor de RH da John Deere

Leia a notícia completa
ARTIGOS 22 fevereiro 2019

Confira sete dicas para criar e manter engajados os comitês de diversidade nas empresas

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 julho 2019

“Para nós, as referências são ainda mais escassas. Dar voz a esse público é fundamental”, afirma Roberta Anchieta

Leia a notícia completa
ARTIGOS 9 setembro 2019

“Ser mulher negra em posição de liderança é lembrar que existe um legado a ser construído”, afirma Nina Silva

Leia a notícia completa
ARTIGOS 11 outubro 2019

Consultoria afirma que filhos são um programa intensivo de desenvolvimento de soft skills

Leia a notícia completa
ARTIGOS 1 novembro 2019

"Empoderar empresas de mulheres é fortalecer o mercado", diz Natália Torres

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 novembro 2019

“Empresas devem criar estruturas internas de suporte às vítimas de violência”, diz Maristella Iannuzzi

Leia a notícia completa
ARTIGOS 23 março 2020

“Quando mulheres apoiam mulheres, não há limites que as impeçam de prosperar", dizem executivas do Somos Todas Marias

Leia a notícia completa
ARTIGOS 3 abril 2020

Empresas associadas do MM360 discutem melhores práticas em tempos de crise

Leia a notícia completa
ARTIGOS 10 abril 2020

"Vivemos hoje uma oportunidade de ação positiva de gênero", diz Phumzile Mlambo-Ngcuka

Leia a notícia completa
ARTIGOS 30 abril 2020

Mulheres continuam sub-representadas em várias áreas do mercado de trabalho

Leia a notícia completa
ARTIGOS 29 maio 2020

Kiddle Pass estimula o brincar e ajuda na rotina de home office com filhos

Leia a notícia completa
ARTIGOS 5 junho 2020

“Ser LGBTI+ não é um estilo de vida, uma opção, mas uma forma de ser e estar no mundo", diz Reinaldo Bulgarelli

Leia a notícia completa
ARTIGOS 26 junho 2020

“Queremos ser referência de um lugar onde o ser diferente é valorizado”, diz Renato Souza

Leia a notícia completa
ARTIGOS 24 julho 2020

“O sistema não enxerga o fato de vivermos em uma sociedade plural, na qual todos partem de lugares e trajetórias diferentes”, diz Camila Novaes

Leia a notícia completa
ARTIGOS 30 julho 2020

4 maneiras de capacitar seus colaboradores para lidar com a discriminação no trabalho

Leia a notícia completa
ARTIGOS 7 agosto 2020

“A paternidade tem sido o maior gatilho de transformação do homem”, diz Leandro Ziotto

Leia a notícia completa
ARTIGOS 28 agosto 2020

“Enquanto for preciso um dia para lembrar da visibilidade lésbica, estaremos aqui”, afirmam fundadoras da Rede de Mulheres LBTQ+

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 setembro 2020

"Precisamos dar voz às pessoas com deficiência na sociedade como um todo", diz Andrea Schwarz

Leia a notícia completa
ARTIGOS 2 outubro 2020

“Nós podemos transformar o mundo, e já estamos fazendo isso”, diz Paula Goto

Leia a notícia completa
ARTIGOS 23 outubro 2020

Diretora de RH da Roche fala sobre o Movimento Vem Falar de Vida em prol da conscientização sobre o câncer de mama

Leia a notícia completa
ARTIGOS 22 janeiro 2021

Carta pede aumento de mulheres em conselhos de empresas brasileiras de capital aberto

Leia a notícia completa
ARTIGOS 29 janeiro 2021

“Nosso maior legado é contribuir para que talentos trans sejam reconhecidos”, diz Maite Schneider

Leia a notícia completa
ARTIGOS 12 fevereiro 2021

6 dicas para mulheres apoiarem umas às outras no ambiente de trabalho

Leia a notícia completa
ARTIGOS 19 março 2021

"O esforço deve ser genuíno e a liderança deve ser empática para a garantia da efetividade das ações", diz Laís Souza

Leia a notícia completa
ARTIGOS 13 maio 2021

Executiva cria instituto focado em identificar e interromper processos de violência socioemocional

Leia a notícia completa
ARTIGOS 17 maio 2021

“As corporações precisam sair do armário e mostrar publicamente que apoiam a comunidade LGBTI+”, diz Hóttmar Loch

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 junho 2021

ONG capacita e incentiva mão de obra feminina na área da construção civil

Leia a notícia completa
ARTIGOS 28 junho 2021

“Se é importante para a sociedade, é importante para o Grupo Boticário!”, diz Renato Amendola

Leia a notícia completa
ARTIGOS 4 outubro 2021

Programa de mentoria para alunas de graduação tem inscrições abertas hoje

Leia a notícia completa
ARTIGOS 19 outubro 2021

Manifesto de apoio à criação de políticas públicas relativas à precariedade menstrual

Leia a notícia completa
ARTIGOS 19 novembro 2021

“Queremos que o nosso quadro de funcionários represente a demografia brasileira”, diz Leila Luz

Leia a notícia completa
ARTIGOS 10 dezembro 2021

Cinco dicas para sua empresa apoiar diversidade, equidade e inclusão na Tecnologia da Informação

Leia a notícia completa
ARTIGOS 21 dezembro 2021

6 dicas para reingressar no mercado de trabalho após pausa na carreira

Leia a notícia completa
ARTIGOS 28 janeiro 2022

“Precisamos compreender que a inclusão de um profissional trans não termina na contratação,” diz Danielle Torres

Leia a notícia completa
ARTIGOS 4 março 2022

Por um mundo livre de preconceitos, vieses, estereótipos e discriminação de gênero

Leia a notícia completa
ARTIGOS 8 março 2022

MM360 se une à ActionAid pela campanha InspirAções - Juntas Fazemos Acontecer

Leia a notícia completa
ARTIGOS 25 abril 2022

“Podemos aprender com as pessoas mais jovens, e elas conosco”, afirma Carla Leirner

Leia a notícia completa
ARTIGOS 6 maio 2022

Como aumentar a permanência de mulheres no mercado de trabalho no retorno da licença maternidade

Leia a notícia completa
ARTIGOS 13 maio 2022

"A diversidade é um fato, mas a inclusão é uma escolha, e é nisso que precisamos focar", afirma Felipe Balbino

Leia a notícia completa
ARTIGOS 27 maio 2022

"Saúde mental comprometida entre mulheres nas empresas pode desestimular gerações futuras", diz Adriana Myssior

Leia a notícia completa
ARTIGOS 17 junho 2022

Confira dicas para ampliar a presença feminina na liderança das empresas

Leia a notícia completa
ARTIGOS 2 setembro 2022

"Precisamos assegurar a sustentação dos resultados já obtidos, trabalhar continuamente pelo engajamento das lideranças e voltar o olhar para o futuro", diz Neila Lopes

Leia a notícia completa
ARTIGOS 19 novembro 2022

"Ser uma organização equitativa e inclusiva é um novo paradigma de negócio," diz Arlane Gonçalves

Leia a notícia completa
ARTIGOS 17 novembro 2023

"As empresas precisam se posicionar no combate às desigualdades raciais", diz Verônica Vassalo

Leia a notícia completa
ARTIGOS 1 dezembro 2023

"Toda empresa que busca estruturar um processo de impacto social em suas comunidades precisa envolver o nivelamento da base educacional como parte desse processo", diz Daniela Cantinelli

Leia a notícia completa
ARTIGOS 29 janeiro 2024

“Quando uma pessoa trans se movimenta, a sociedade inteira se movimenta em um caminho de mais respeito, de mais dignidade e mais justiça social”, afirma Noah Scheffel

Leia a notícia completa
ARTIGOS 9 fevereiro 2024

“Trazer a experiência da maternidade e paternidade e de como construímos nossas relações em casa para as relações profissionais, pode gerar um ambiente mais saudável e produtivo,” dizem Karina Lara e Julia Gontijo

Leia a notícia completa
ARTIGOS 26 abril 2024

"Queremos promover a inclusão e aumentar a representatividade das mulheres na área de tecnologia", destaca Alessandra Palma

Leia a notícia completa