White Martins investe em três pilares para contratação de mulheres engenheiras
11 julho 2019A White Martins, maior empresa de gases industriais e engenharia da América Latina, tem como um dos focos prioritários contratar mais mulheres engenheiras para trabalhar na companhia. Para isso, a empresa atua em três pilares: atração de talentos, desenvolvimento e comunicação e cultura.
- Atração de talentos: investir em palestras e no relacionamento com universidades é o foco deste pilar. As líderes engenheiras da White Martins se tornam porta-vozes nesses espaços de atração de mulheres.
- Desenvolvimento: foco em treinamentos e outras iniciativas de capacitação. Abordagem: treinamentos presenciais, e learnings, webinars, debates, matérias nos canais de comunicação interna.
- Comunicação e Cultura: foco em parcerias e reconhecimentos externos, Materiais de comunicação, campanhas e eventos.
voltar ao banco de práticas
11 abril 2023
14 março 2023
14 fevereiro 2023
14 fevereiro 2023
14 fevereiro 2023